Arbeitsschutz umfasst alle Maßnahmen und Vorschriften, die darauf abzielen, die Sicherheit und Gesundheit der Mitarbeitenden am Arbeitsplatz zu gewährleisten. Er beinhaltet präventive und reaktive Strategien zur Vermeidung von Unfällen und gesundheitlichen Schäden, die durch die Arbeit entstehen könnten.
Arbeitsschutz ist nicht nur gesetzlich vorgeschrieben, sondern auch essenziell für das Wohlbefinden der Mitarbeitenden und die Effizienz des Unternehmens. Laut einer Studie der Internationalen Arbeitsorganisation (IAO) aus dem Jahr 2022 verursachen Arbeitsunfälle und berufsbedingte Gesundheitsprobleme jährlich Kosten in Milliardenhöhe. Gute Arbeitsschutzmaßnahmen reduzieren nicht nur die Unfallraten, sondern auch die damit verbundenen finanziellen und betrieblichen Belastungen. Studien zeigen, dass Unternehmen mit effektiven Arbeitsschutzstrategien eine höhere Produktivität und geringere Fehlzeiten aufweisen.
Unzureichender Arbeitsschutz kann durch mangelnde Schulungen, veraltete Sicherheitsvorkehrungen oder eine unzureichende Risikobewertung entstehen. Oft sind Unternehmen nicht ausreichend über aktuelle Vorschriften informiert oder investieren nicht genug in präventive Maßnahmen. Auch eine unzureichende Kommunikation der Sicherheitsrichtlinien kann zu einem erhöhten Risiko für die Mitarbeitenden führen.
mentalport trägt zur Verbesserung des Arbeitsschutzes bei, indem es Unternehmen ermöglicht, gezielte Präventions- und Unterstützungsmaßnahmen zu integrieren. Unsere Plattform bietet individuelle Coaching-Programme und anonyme Feedback-Mechanismen, die dabei helfen, psychische Belastungen zu identifizieren und zu minimieren. Durch regelmäßige Risikoanalysen und die Möglichkeit zur anonymen Rückmeldung können Unternehmen proaktive Maßnahmen zur Verhinderung von Stress und Burnout ergreifen, die zu einem sichereren und gesünderen Arbeitsumfeld führen.
Mentale Gesundheit hat direkten Einfluss auf den Unternehmenserfolg. Aktuell liegen mentale Gesundheitsprobleme auf Platz 3 der deutschlandweiten Gründe für Krankschreibungen und weisen die stärkste Wachstumsrate auf. Unternehmen verlieren so 9.000 €/Jahr und Mitarbeiter.
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